| Фото: прес-служба ОДА Така робоча зустріч має свої переваги, бо завдяки живому спілкуванню вдалося знайти порозуміння із виробничниками, інформують “Вікна” з посиланням на прес-службу Івано-Франківської ОДА.
Упродовж кількох останніх років виробничі потужності ТОВ «Карпатнафтохім» працювали нестабільно. І нині, щоб запобігти масовому звільненню працівників, профком дійшов згоди з роботодавцем із Росії щодо переведення роботи підприємства в режим неповної зайнятості. У колективі, який налічує понад 2100 працівників, спочатку зраділи. Бо ж непросто нині прожити без роботи в Калуші, а йдеться про бюджетоутворююче нафтохімічне підприємство, на якому трудиться майже кожна десята працездатна людина міста.
Ганна Дмитрівна розповіла про призначення пільг і компенсацій за шкідливі умови праці. При цьому не обминула гострих проблем і відверто відповідала на всі питання, які виникали в інженерно-технічних працівників підприємства, дала чіткі роз’яснення щодо впливу на розмір пенсії страхового стажу, довкола якого й розгорілися палкі дебати.
Семінар був корисним для його учасників. Працівники «Карпатнафтохіму» почерпнули чимало цінної інформації, яка сприятиме виробленню стратегії діяльності задля збереження їхнього здоров’я і соціальних гарантій.