Ілюстрація. Документи претендентів на вакантну посаду приймаються до 23 жовтня 2017 року Заміщення посади передбачається на час відпустки для догляду за дитиною основного працівника з такими вимогами до учасників конкурсу: громадянство України; повна вища педагогічна або юридична освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра або спеціаліста; стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування або державній службі не менше 3 років чи стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 4 років; досконале знання державної мови та комп’ютерної грамоти, йдеться у повідомленні Калуської міської ради, інформують "Вікна".
З переліком документів, необхідних для участі у конкурсі, можна ознайомитися за посиланням.
Документи приймаються до 23 жовтня 2017 року у відділі кадрової роботи і нагород виконавчого комітету міської ради (вул. І.Франка, 1; кабінет № 7, тел. 6-28-11).
Відповідальність за достовірність документів несе претендент. Під час проведення конкурсу кандидати складають іспит та проходять співбесіду. У відділі кадрової роботи і нагород можна отримати необхідні бланки, а також ознайомитися із переліком питань, які будуть включені в екзаменаційні білети при проведенні іспиту кандидатів на заміщення вакантної посади.
