З другого жовтня практично увесь трудовий колектив ЗАТ „Магній”, згідно з розпорядженням в. о. голови правління товариства Олександра Лазарка від 29 вересня, потрапив під скорочення. І практично відразу профспілковий комітет став на захист своїх працівників і подав позов до Івано-Франківського Господарського суду про незаконність звільнення. Суд став на бік колективу і профспілкового комітету. Адміністрація підприємства, у свою чергу, оскаржила це рішення у Львівському Апеляційному суді. 24 жовтня у Львові відбулося слухання по справі і суд скасував попереднє рішення Івано-Франківського Господарського суду, мотивувавши такий вердикт тим, що проблема перебуває поза його юрисдикцією.
Але на цьому похід магнієвиків за справедливістю і поновленням своїх прав не завершився. За словами голови профспілкового комітету ЗАТ „Магній” Ярослава Турчинського, ще до 24 жовтня (дати, на яку призначили розгляд справи в Апеляційному суді) профком рекомендував людям подавати окремі позови про незаконне звільнення у цивільний суд. Профспілка взялася допомагати людям у цій справі.
Зокрема, 10 листопада відбулося засідання профкому ЗАТ „Магній”, на якому профспілка відмовилася дати згоду на звільнення працівників (до слова, цей документ потрібен Калуському міськрайонному суду для того, аби мати змогу виносити рішення за позовами звільнених працівників). При цьому профспілка посилалася на низку порушень трудового законодавства у процесі звільнення. Зокрема, адміністрація не потурбувалася про те, аби поставити профспілку до відома щодо планів скорочення штату, хоча мала заручитися попередньою згодою профспілкового комітету. Крім того, про свої плани щодо скорочення адміністрація мала повідомити завчасно, не пізніше, як за три місяці до звільнення. У рішенні профспілкового комітету записали: „Провівши необдумане, масове звільнення, а не поетапне, не будучи готовим до такого масштабного звільнення, у підсумку призвело до порушення норм трудового законодавства та умов колективного договору”. Так, на момент звільнення з працівниками не було проведено повного розрахунку, не видана трудова книжка та не виплачена вихідна допомога тощо.
Небажання адміністрації ЗАТ „Магній” співпрацювати з профспілковим комітетом, а фактично ігнорування його, призвело до подібних порушень та неузгоджень, які спричинили, за свідченням самих працівників, як моральні, так і психологічні травми, коли за довготривалу і сумлінну працю на підприємстві їм віддячили подібним чином.
Всього звільненими виявилися 578 чоловік. У день скорочення вони не отримали не тільки трудових книжок (людей просто не пустили на підприємство), але й мали заборгованість із зарплати, починаючи з червня. На даний час виплачено тільки 32% вересневої зарплати. Не кажучи про те, що люди не дістали жодної копійки вихідної допомоги. Ймовірно, що усі вони до суду звертатися не будуть. І загалом цей процес є індивідуальним: станом на минулий тиждень профспілковий комітет підприємства видав близько 200 довідок, потрібних для звернення до суду. Ці справи вже почали розглядатися, станом на вівторок по сімнадцяти суд уже виніс відповідні ухвали. І усі вони підтверджують справедливість вимог незаконно звільнених людей. В ухвалах ідеться про те, що адміністрація ЗАТ „Магній” повинна поновити на посаді кожного конкретного працівника і виплатити йому середню зарплату за час вимушеного прогулу. На виконання цих ухвал (або їхнє оскарження) дається 10 днів. До слова, судові виконавці вже побували на підприємстві.
Наразі адміністрація вичікує, але, за словами Ярослава Туринського, скоріш за все, рішення Калуського міськрайонного суду будуть оскаржені. Крім того, на судових засіданнях під час розгляду перших справ представника відповідача жодного разу не було. В окремому провадженні також перебуває судовий позов про незаконне звільнення, який подала прокуратура міста Калуша. Відбулося одне попереднє слухання. І це поки що все. Виглядає на те, що розгляд справи за позовом прокуратури штучно пригальмовується, — зазначає пан Турчинський.
Щодо подальших кроків профспілкового комітету підприємства, то він наразі перебуває в очікуванні. Так, вирішується питання про оскарження рішення Львівського Апеляційного суду у Вищому Господарському суді держави (касаційну скаргу вже підготували). З цього питання профком ЗАТ „Магній” проводить консультації з обласною та центральною радами профспілок. Час для оскарження збігає 24 листопада. Головним стримуючим чинником для профкому є те, що після звернення у Вищий господарський суд, усі цивільні справи, які перебувають на підході у місцевому суді, відкладуть.
На жаль, сподівання колективу „магнієвиків” на втручання влади не справдилися: голова облдержадміністрації Роман Ткач пообіцяв людям зустрітися з паном Лазарком і обговорити усі проблемні питання. Але ця зустріч так і не відбулася. Міський голова Ігор Насалик, у свою чергу, пообіцяв обговорити це питання з Президентом Віктором Ющенком під час перебування останнього у Калуші. Сподівання на цей візит також не справдилися. Попередньо, люди навіть хотіли перекрити дорогу перед приїздом Президента, проте від свого наміру відмовилися: для організації таких акцій потрібно наперед отримати дозвіл від влади і, звісно, на той день їм його ніхто б не дав. До того ж ефективність втручання влади у таких справах наближається до нуля. Оскільки 80% акцій ЗАТ „Магній” перебувають у приватній власності, то усі спірні моменти між адміністрацією і трудовим колективом за столом переговорів з участю влади просто не вирішуються — це компетенція виключно судових інстанцій.
Чого домагаються звільнені працівники та профспілковий комітет підприємства? Насамперед, поновити статус-кво. Тобто відновитися на роботі. А далі, якщо власник контрольного пакету акцій матиме намір провести масове звільнення — усе повинно відбутися цивілізовано, у рамках законодавства та згідно з умовами колективного договору. Тобто, з попередженням щонайменше за три місяці до звільнення, з повним розрахунком на день звільнення і виплатою відповідної вихідної допомоги.
Голова Калуського міськрайонного суду Михайло Бейко у телефонному коментарі підтвердив, що сьогодні на розгляді у суді і справді багато позовів про неправомірність звільнення від працівників магнієвого заводу. Усі вони розглядаються різними суддями і головна проблема полягає у тому, що представники відповідача — ЗАТ „Магній” не з’являються на судові засідання. А без них справи можуть розглядатися тільки, якщо є дані про те, що вони отримали відповідне запрошення. Тобто необхідний підпис, що засвідчує отримання повістки. Наразі усі запрошення з’явитися до суду відсилаються на абонентську скриньку ЗАТ „Магній”. Дані про те, що їх отримав адресат, відсутні. Це заважає оперативному розгляду справ за позовами „магнієвиків”.
Щодо розгляду справи за позовом прокуратури міста Калуша, то вона, запевнив голова міськрайонного суду, розглядається у загальному порядку і по ній також неодмінно буде судове рішення.
Сакральний момент випікання пасок
